上海校園招聘季:招聘總量微漲求職形勢依然嚴(yán)峻
中新社上海11月12日電 (記者 許婧)2016年上海高校畢業(yè)生首輪校園招聘會已陸續(xù)啟動,雖然招聘總量微漲,但因為各行業(yè)需求人才的結(jié)構(gòu)差異明顯,應(yīng)屆生就業(yè)壓力仍然不小。
在12日舉行的中智“外企進(jìn)名校”2016屆畢業(yè)生校園招聘會上,云集了各行各業(yè)IT類、財務(wù)類、文職類、技術(shù)類、管理類等在內(nèi)的數(shù)千個熱門職位,藝康中國、歐姆龍、迪士尼、中國平安、本田等百余家全球知名企業(yè)帶來數(shù)千崗位,但90后大學(xué)生的求職心態(tài)卻日趨平穩(wěn)和理性,更注重個人發(fā)展空間及行業(yè)的發(fā)展前景。
數(shù)據(jù)顯示,明年上海高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到17萬左右,基本與2015年持平。
“盡管當(dāng)前經(jīng)濟(jì)增速放緩,但用人單位對人才的需求較往年同期有增無減”,同濟(jì)大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任徐迅說,自9月以來,迄今已有315家用人單位預(yù)約專場宣講會,截至本月8日,已舉行249場校園宣講會。
在上海交通大學(xué)的專場招聘會上,電子信息與電氣工程學(xué)院的謝同學(xué)也簽下編號為0000001的2016屆上海高校首份錄用協(xié)議。
據(jù)中智薪酬的統(tǒng)計,在調(diào)研企業(yè)中,有38%的企業(yè)表示2016年的應(yīng)屆生招聘需求較往年有所增長,47%的企業(yè)表示需求持平。而性格能力、實習(xí)經(jīng)驗、形象舉止等因素成了企業(yè)考核90后的新指標(biāo),取代了以往對學(xué)歷的單維度考核方式。
“受經(jīng)濟(jì)大環(huán)境影響,招聘企業(yè)行業(yè)分化明顯,互聯(lián)網(wǎng)、游戲行業(yè)將成招聘大戶,金融、房地產(chǎn)保持平穩(wěn)”,中智人力資本調(diào)研中心產(chǎn)品總監(jiān)龐麗敏預(yù)計,全國將有約1000萬大學(xué)生躋身求職大軍行業(yè),現(xiàn)實是大型企業(yè)逐年縮減崗位,BAT巨頭互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)由于人才結(jié)構(gòu)調(diào)整,將減少新手崗位。
不過,中小企業(yè)特別民營中小高科技企業(yè),為人才儲備,大幅擴(kuò)大應(yīng)屆畢業(yè)生招聘規(guī)模。中智薪酬的報告表明,國有企業(yè)吸引90后應(yīng)屆生的最大優(yōu)勢來自于企業(yè)性質(zhì)本身,民營企業(yè),尤其是發(fā)展出具規(guī)模的國內(nèi)知名民企在行業(yè)發(fā)展、員工個人發(fā)展機(jī)會、實質(zhì)性激勵方面都具有明顯優(yōu)勢。
薪酬方面,報告指出,2015年本科生整體起薪為月薪人民幣4356元,碩士為6086元,博士為9067元,其中,研發(fā)崗位應(yīng)屆生起薪最高,其次是工程類崗位,生產(chǎn)崗位起薪最低。
“從整體社會環(huán)境上看,高校就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。”徐迅認(rèn)為首先要鼓勵畢業(yè)生們首先調(diào)整好求職心態(tài),充分了解就業(yè)環(huán)境并積極應(yīng)對、把握機(jī)遇,畢業(yè)生也盡早做好職業(yè)生涯規(guī)劃,明確自己未來的努力方向,扎扎實實走好每一步,找到適合自己的職業(yè)道路。(完)

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