聊城:鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘會 婦女和老人占七成
韓集鄉(xiāng)招聘會現(xiàn)場,54歲的王志剛(右)對于一些問題詢問得很詳細(xì)。
2月21日上午,在高新區(qū)韓集鄉(xiāng)計生服務(wù)站院內(nèi),高新區(qū)2014年“春風(fēng)行動”招聘會首站拉開序幕,工作人員把場地和資料剛布置好,就有不少群眾涌進(jìn)院子,奔向各家招聘展位。記者注意到,與大型綜合類招聘會和專業(yè)招聘會不同,在農(nóng)民“家門口的招聘會”上,老人和婦女來得特別多,能占到七成的比例,對于招聘方的一些要求也提得特別實際。
數(shù)據(jù) 婦女和老人能占到七成
記者注意到,參加招聘的人員中,婦女和老人占到了近七成的比例,青年人則來得比較少。
當(dāng)天上午,來自高新區(qū)的26家企業(yè)參加了此次招聘會,提供了縫紉工、建筑工、銷售人員等1800多個崗位。
高新區(qū)就業(yè)辦副主任顏培峰說,這種農(nóng)民家門口的招聘會,主要面向年前的返鄉(xiāng)農(nóng)民工、婦女和上歲數(shù)的老人。
在現(xiàn)場,記者注意到,參加招聘的人員中,婦女和老人占到了近七成的比例,青年人則來得比較少。
在一家特種設(shè)備公司的展位前,招聘方負(fù)責(zé)人徐先生直言,現(xiàn)在再找返鄉(xiāng)農(nóng)民工有點晚了:“很多人過完年便又走了。”
54歲的村民王志剛站在一家鋼管制造公司的展位前,簡單介紹了自己的情況后,特意問招聘方負(fù)責(zé)人,自己還符不符合條件。
招聘方負(fù)責(zé)人告訴他,他符合條件,但因為年齡偏大,只能去口徑小的鋼管制造車間工作。
面對這樣的答復(fù),王志剛還是覺得很滿意,不過還是覺得離家遠(yuǎn)了一點。與他一起來的同村村民王先生今年60歲。
談到當(dāng)天的招聘會,王先生說,像他們這樣的年齡,和年輕人已經(jīng)沒法比,不能太計較工資的高低,只要離家不遠(yuǎn),又有人愿意錄用他,他就會覺得很滿意。
現(xiàn)象 有企業(yè)降低目標(biāo)為“混個臉熟”
很多人拿了宣傳材料,不過來應(yīng)聘的還是不多。有鑒于此,此次招聘會,他們降低了目標(biāo)。
招聘會現(xiàn)場,一家節(jié)能科技公司的負(fù)責(zé)人錢先生說,今年他們要招聘的人員涉及普工等多個崗位,也參加了幾次招聘會,但收效不大,很多人拿了宣傳材料,不過來應(yīng)聘的還是不多。有鑒于此,此次招聘會,他們降低了目標(biāo)。“能混個臉熟也不錯,讓老百姓知道有我們這個公司,或許以后能得到認(rèn)可。”
一家生物公司特意把自己的產(chǎn)品也帶到了現(xiàn)場,負(fù)責(zé)人鄧女士說,今年她的公司要招的人員不少,幾次招聘會帶給她的感受是,今年會計和司機(jī)等人員比較好招,但銷售人員特別難招。公司也不敢把太多希望寄托在此次招聘會上,因此帶上產(chǎn)品,也算是為公司做宣傳了。
焦點 家門口求職更考慮實際問題
很多來詢問的女工對于公司距離遠(yuǎn)近和是否加班等問題比較關(guān)心。
一天能給多少錢?離家有多遠(yuǎn)?會不會加班?記者注意到,在此次“家門口的招聘會”上,參與招聘的群眾談的問題都比較實際。
在一家建筑公司的展位前,幾位上歲數(shù)的村民對于公司的位置、施工地點和工資待遇等問題問得非常詳細(xì)。“一天給多少錢?干完活向誰要工錢?”等問題成了熱點。
一家手機(jī)振動器生產(chǎn)公司今年要招300名女工,招聘負(fù)責(zé)人魯女士坦言,女工并不好招。
事實的確如此,在一家招收縫紉工的展位前,負(fù)責(zé)人徐先生說,很多來詢問的女工對于公司距離遠(yuǎn)近和是否加班等問題比較關(guān)心。“一聽說會加班,沒法照顧孩子,很多人都搖頭。”
(記者 趙宗鋒)

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